Atividade ocorreu na sede do sindicato, em Goiabeiras, Vitória, em novembro
Com representantes dos segmento docente, de técnicos-administrativos em educação (TAE), de discentes e do movimento negro, a Adufes realizou a Mesa de debate “Por uma Universidade Antirracista”. A atividade ocorreu na sede do sindicato, em Goiabeiras, Vitória, no dia 27 de novembro.
Participaram da Mesa, por ordem de apresentação: Adriana Silva, coordenadora da Unegro-ES; Larissa Evellyn, doutoranda em Ciências Sociais; Cláudia Almeida Negra Luz, técnica-administrativa em Educação (TAE) e Fábio Bispo, docente do Departamento de Psicologia. A vice-presidenta da Adufes, a professora Jacyara Paiva, mediou a discussão.
Na pauta do debate estava a construção de uma Universidade Antirracista. As participantes e o participante apontaram que, além de garantir o acesso da população negra na Universidade, o permanecer e fazer parte também são fundamentais, bem como a luta interna contra o racismo institucional.
Cada participante abordou um assunto específico em sua fala. Os debates versaram sobre: políticas de acesso e permanência, mudança fenotípica da Universidade, pesquisa acadêmica, vivências e práticas do cotidiano da instituição.
Sobre a temática discutida na mesa, a professora Jacyara Paiva aponta que “para termos uma universidade antirracista, o acesso a graduação não basta. É necessário que a instituição se reveja historicamente, se reconheça como instituição racista, que reproduz violências aos corpos negros e indígenas que nela habitam. Para que então possa, através de políticas institucionais eficazes que envolvam permanência de estudantes, acesso a pós-graduação, currículos e referências afrocentradas, referências docentes através do cumprimento da lei, caminhar para ser uma universidade antirracista onde caibam em segurança corpos negros e indígenas e, possamos, enfim, celebrar as diferenças”, avalia Jacyara.
Além do debate, a Mesa contou com apresentação cultural do Ufes Slam e da cantora Ury Vieira, que entoou canções à capela.
A mesa foi construída pela diretoria em articulação com o Grupo de Trabalho Política de Classe para as Questões Étnico-Raciais, de Gênero e Diversidade Sexual (GTPCEGDS).
Adufes